Was macht ein Agile Coach?
Ein Agile Coach (w/m/x) ist ein Experte, der Unternehmen und Teams dabei unterstützt, agile Prinzipien und Methoden in ihrer Arbeitsweise zu implementieren und damit gekonnter mit Planungsunsicherheit umzugehen.
Der Agile Coach hilft dabei, eine agile Kultur zu schaffen und agile Praktiken wie Scrum, Kanban oder Lean in den Arbeitsablauf zu integrieren und dabei ergebnisoffen zu bleiben. Der Coach unterstützt das Team auch dabei, effektive Kommunikation, Zusammenarbeit und Selbstorganisation zu entwickeln. Er bietet Schulungen, Workshops und individuelles Coaching an, um das Verständnis und die Anwendung agiler Methoden auf allen Stufen zu fördern. Der Agile Coach arbeitet eng mit dem Team und den Führungskräften zusammen, um Verhaltensmuster weiterzuentwickeln, Hindernisse zu identifizieren, Lösungen zu finden, konstruktiv mit Fehlern/Scheitern umzugehen und kontinuierliche Verbesserungen zu ermöglichen.
Ziel ist es, die Produktivität, Qualität und Kundenzufriedenheit zu steigern und die Anpassungsfähigkeit des Teams an sich ändernde Anforderungen seitens Kunden/Anspruchsgruppen zu fördern.
Oft nehmen in der Praxis Scrum Master Innovation Coaches, Qualitätsmanager oder OKR Coaches diese Rolle in Kombination wahr und stärken die Teams bei der Erreichung ihrer Ziele. Wie die meisten Jobs, kann auch die Rolle des Agile Coaches von Unternehmung zu Unternehmung variieren.
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