Nachhaltig durch deinen Beitrag
Seit 2022 lässt Du mit Deiner Bewertung nicht nur uns, sondern auch den Tropenwald und Mindset für Nachhaltigkeit wachsen. Wir machen uns stark gegen die Klimakrise und unterstützen das grossartige Programm
Verstärkung im Office-Team
Wir freuen uns, dass Fitore Beqiri seit 29. November 2023 unser Team verstärkt. Herzlich Willkommen und guten Start! Fitore bringt wertvolle Erfahrungen in administrativen sowie Marketing-/SoMe-Aufgaben mit und wird uns als
Rolle – Position – Funktion, blickst du durch?
Wenn wir organisatorische Transformationen oder ein Team bei der Initialisierung von Selbstorganisation begleiten, schärfen wir das Verständnis darüber, was der Unterschied zwischen Funktion und Rolle ist. Denn zu häufig begegnen wir
Sind OKRs die besseren KPIs und ist OKR besser als MBO?
Management by Objectives (MBO) ist die verbreitete Methode für Führung durch Zielvereinbarungen. Doch immer mehr unserer Auftraggebenden setzen auf Objectives and Key Results (OKR), wobei immer die gleiche Frage aufkommt:
Tipps: Vom Chef zum Coach?
Als unsere Auftraggeberin entschieden hat, die hierarchischen Strukturen durch geteilte Verantwortung, bzw. selbstorganisierte Teams weiterzuentwickeln, stellte sich die Führung generell die Frage, ob ein Vorgesetzter auf mittlerem Management, überhaupt die
Nicht ohne (m)einen Coach: Einzug von Coaches in Organisationen
Aufgrund unserer Bildungsangebote wie Agile Coach, Innovation Coach oder OKR-Coach, fragte uns ein Kunde neulich, warum unsere Berufsbilder nicht einfach bekannte Bezeichnungen wie „Leiter:in“, „Manager:in“ oder "Verantwortliche:r" lauten. Diese Begriffe
Chancenbetrachtung bei der Normrevision ISO 9001:2015
Die Managementsystem-Normen der ISO werden regulär alle fünf Jahre auf ihre Revisionsbedürftigkeit hin geprüft. Und da die letzte Revision von ISO 9001 in 2015 wirksam wurde, kommt nun wieder Bewegung
Was heisst eigentlich „ergebnisoffen“ arbeiten?
WOZU Ergebnisoffenheit? Durch technologische Trends werden Entwicklungen auf dem Markt nicht nur schneller, sondern damit verbundene Abhängigkeiten hoch komplex – sei dies in Geschäftsmodellen oder im täglichen Arbeitsalltag, wenn es darum
Was macht ein OKR Coach?
Ein OKR Coach (m/w/x) ist ein Experte, der Unternehmen und Teams dabei unterstützt, das OKR-Framework (Objectives and Key Results) erfolgreich einzuführen und umzusetzen. OKR ist eine Methode zur Zielsetzung und
Partnerschaft mit Digital Winners GmbH
Wir freuen uns, dass wir eine Bildungs- und Praxispartnerschaft mit dem Digital Winners GmbH eingehen. Unsere gemeinsamen Bildungsangebote und Zusammenarbeit im Bereich OKR Bildungsangebote befähigen unsere Seminarteilnehmende und Kunden zu
Agile Coach Zertifizierung inklusive Professional Scrum Master I Zertifikat
Ganz im Sinne von 1 + 1 = 3 ist in unserem Praxislehrgang zum zertifizierten Agile Coach, brand-neu auch der Abschluss zum Professional Scrum Master I (PSMI) enthalten. Teilnehmende vom Praxislehrgang
Partnerschaft mit Coaching Zentrum Olten
Wir freuen uns, dass wir eine Bildungs- und Praxispartnerschaft mit dem Coaching Zentrums Olten eingehen. Unsere gemeinsamen Bildungsangebote und Zusammenarbeit im Bereich Coaching, betriebliches Mentoring und Resilienz, befähigen unsere Seminarteilnehmende
Gewinnerin Hauptpreis am Tag der Schweizer Qualität
Am Tag der Schweizer Qualität besuchten uns zahleiche Teilnehmende an unserem Stand. Die Besuche verdankten wir mit einem Gewinnrad-Spiel, wobei alle sich über verschiedene Preise freuen konnten. Wir gratulieren nochmals
Glückwunsch an die Agile Coach-Lehrgangs-Absolvent:innen Frühling 2023
ES GIBT NUR EINS, WAS AUF DAUER TEURER IST ALS BILDUNG, KEINE BILDUNG! Wir gratulieren den Agile Coaches… und sind ganz schön stolz, dass wir auf das Vertrauen so vieler Absolventen/Innen
Join. Explore. Dare – Unser neuer Wirkungsort
Seit Jahren entwickeln wir gemeinsam mit unseren Kunden Lösungen, die sie innerbetrieblich fit für das neue Arbeitszeitalter „New Work“ zu machen sowie auf Werten wie Selbstorganisation, Eigenverantwortung und Teamleistung, bzw.
Ermässigte Tickets für Tag der Schweizer Qualität mit dem Thema Fehlerkultur „Sometimes you win – sometimes you learn“
Am Donnerstag, 11. Mai 2023 ist es wieder soweit. Branchenübergreifend trifft sich die Schweizer Qualitäts-Management-Welt zum Tag der Schweizer Qualität in Bern - organisiert vom Verband SAQ Swiss Association for
Wandelnde Führungskompetenzen für New Work
Das neue Arbeitszeitalter New Work unterscheidet sich von der bisherigen Entwicklungsgeschichte durch verschiedene Aspekte. Einerseits entstehen Neuerungen in der Technologie, die die Arbeit durch Digitalisierung und Automation verändern, andererseits entstehen
Impulsvortrag: Führungskompetenzen im Wandel
Anlässlich der A-Club-Veranstaltungen der HWZ, werden kompakte Fachreferate mit interaktiven Elementen zu einem aktuellen Thema vorgestellt. Und am 07.03.2023 mit dem Beitrag von Zehra Sirin zu folgendem. Neue Ansätze für
Was macht ein Innovation Coach?
Unabhängig, ob ein Unternehmen sich als Traditionsunternehmen oder innovativ verstand; die meisten finden sich zwischenzeitlich in einen Markt, dass zwischen volatil, unsicher, komplex und mehrdeutig abwechselt und die bisherige Planungssicherheit
Fuck Up für konstruktive Fehlerkultur!
Hinfallen, wieder aufstehen und vor allem - ehrlich darüber reden Alle machen Fehler. Doch selten wird offen darüber gesprochen. Wie mit Fehlern umgegangen wird, ist von Unternehmungskultur zu Unternehmungskultur und von